- L’année 2026 s’annonce difficile pour les programmeurs et les analystes de données, car les agents d’IA ont transformé le codage et l’analyse de données de compétences rares en capacités courantes.
- Les outils d’IA actuels peuvent générer rapidement des logiciels fonctionnels ou analyser des données pour répondre à des questions complexes, estompant l’avantage traditionnel des codeurs et des « quants ».
- Cependant, les données sur l’emploi montrent que l’hypothèse selon laquelle « les compétences quantitatives sont le principal moteur de revenus élevés » n’est plus vraie.
- Les recherches de l’économiste David Deming depuis 2017, et les analyses étendues jusqu’à aujourd’hui, indiquent que les compétences sociales sont désormais le facteur le plus récompensé par le marché du travail.
- Les professions qui combinent des capacités quantitatives avec des compétences de communication, de coordination, de persuasion et de négociation offrent les meilleures perspectives de revenus et d’emploi.
- Les carrières riches en soft skills mais avec moins d’exigences mathématiques — comme les avocats, les infirmiers ou les thérapeutes — affichent de meilleures perspectives que les rôles axés sur les mathématiques avec peu d’interactions sociales.
- Par rapport à 1980, la tendance s’est inversée : ceux qui excellent en communication gagnent désormais plus que ceux qui ne sont forts qu’en mathématiques.
- Même au sein du secteur technologique, les rôles nécessitant de la créativité, de la collaboration et de la résolution de problèmes complexes évoluent mieux que les emplois purement techniques.
- À mesure que l’IA automatise la partie quantitative du travail, elle met en évidence la valeur de la pensée créative, du travail d’équipe et de la communication efficace.
📌 Conclusion : L’IA ne supprime pas les professions, mais elle oblige les travailleurs à redéfinir leur valeur. Les données prouvent que les soft skills — de la collaboration et la créativité à la résolution de problèmes — sont les facteurs qui permettent de « résister à l’IA » dans une carrière. Quand le code et les formules deviennent des commodités courantes, l’avantage durable réside dans la capacité à connecter les gens, à porter des idées et à transformer la technologie en solutions véritablement significatives.
