- Les ingénieurs IA spécialisés dans le développement logiciel sont embauchés comme consultants pour les entreprises, avec des honoraires énormes allant jusqu’à 900 USD/heure (environ 22,2 millions VND), soit plus du double de ceux des partenaires des cabinets de conseil du Big Four (400-600 USD/heure).
- PromptQL, une plateforme d’IA d’entreprise développée par Hasura à San Francisco, en est un excellent exemple, payant ce tarif à ses ingénieurs pour construire et déployer des agents IA qui analysent les données internes à l’aide de LLM.
- Le PDG Tanmai Gopal affirme que les clients ne s’opposent pas aux prix élevés ; en fait, l’entreprise envisage d’autres augmentations, car le prix reflète fidèlement la valeur de l’« intuition » et les compétences spécialisées nécessaires pour suivre une technologie en évolution rapide.
- La liste des clients de PromptQL comprend : l’une des plus grandes entreprises de réseaux, des chaînes de restauration rapide, des entreprises de commerce électronique, de livraison de nourriture et l’une des principales entreprises B2B.
- Cette demande crée une « inflation salariale », car les startups et les grandes entreprises se disputent les ingénieurs IA seniors à un rythme sans précédent, selon Oana Iordăchescu (Deep Tech Recruitment).
- Contrairement aux consultants en gestion traditionnels qui ne font que construire des stratégies, les ingénieurs-conseils en IA ne se contentent pas de conseiller, ils exécutent également directement : débogage de modèles, construction de pipelines et intégration avec l’infrastructure existante.
- Rob Howard (PDG de Innovating with AI) déclare qu’il n’est pas surpris par ces honoraires, car ses étudiants peuvent également gagner 400-500 USD/heure grâce à des cours de formation en IA ou des bootcamps.
- Néanmoins, un nouveau rapport du MIT NANDA révèle que 95 % des projets d’IA d’entreprise ne parviennent pas à générer rapidement des revenus, principalement en raison du fossé d’apprentissage des outils et de l’organisation, et non des modèles d’IA eux-mêmes.
- Certaines jeunes startups (19-20 ans) ont augmenté leurs revenus de 0 à 20 millions de dollars/an en choisissant le bon problème, en exécutant rapidement et en collaborant habilement.
- Jim Johnson (AnswerRocket) estime que les entreprises paient un prix élevé comme « assurance » pour ne pas tomber dans les 95 % d’échecs. Cependant, il prédit que cette prime ne durera pas longtemps.
📌 L’essor des ingénieurs IA devenant consultants avec des honoraires de 900 USD/heure bouleverse l’industrie du conseil, dépassant de loin les Big Four. Les entreprises sont prêtes à payer des prix élevés car 95 % des projets d’IA échouent, et elles ont besoin d’experts capables à la fois de conseiller et d’exécuter. Les jeunes startups, cependant, démontrent le contraire : en choisissant le bon problème, les revenus peuvent grimper à 20 millions de dollars en un an. C’est une « assurance IA » temporaire, mais elle reflète une soif sans précédent de talents en IA.
