• SAP 对五个咨询团队进行了一项内部实验,要求他们验证由 AI Joule for Consultants 完成的 1,000 多个业务需求。其中四个团队被告知结果来自实习生,他们评估准确率为 95%。第五个团队被告知是 AI — 尽管数据完全相同,但他们拒绝了大部分结果。经过仔细验证,他们发现 AI 也达到了 95% 的准确率。
  • SAP America 首席架构师 Guillermo B. Vazquez Mendez 表示,重要的教训是,在向专家团队介绍 AI 时需要谨慎,因为认知偏见可能会导致他们拒绝准确的结果。
  • AI Joule 不会取代人类,而是提高了工作时间的效率:它消除了行政工作,使专家能够专注于深度分析和客户战略。
  • 过去,顾问将 80% 的时间花在技术系统上;AI 有助于“扭转这一比例”——将更多精力集中在行业理解、业务目标和最终成果上。
  • 对于新人来说,AI Joule 成为了一个学习的“桥梁”:它帮助他们变得自立,而高级专家则专注于战略环节。使用提示工程技术(例如:要求 AI 扮演 SAP S/4HANA 2023 中的高级架构师)有助于使输出更清晰、更有条理。
  • SAP 将 AI 视为迈向“代理式 AI”(agentic AI)的起点,届时系统不仅会响应命令,还会理解流程,识别需要人工干预的点,并自动处理其余部分。SAP 已经映射了 3,500 多个业务流程,全球 7.3 万亿美元的商业贸易正在 SAP 平台上运行,这为其 AI 进化为智能自主系统奠定了坚实的基础。

📌 总结: SAP 公司的实验揭示了专家中存在的“反 AI 偏见”,表明最大的障碍不在于技术,而在于心理。当像 Joule 这样的 AI 达到 95% 的准确率并减少数周的手工工作时,2030 年顾问的未来将是人类——由 AI 增强,而不是被取代。


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